Werde von einer guten zur brillanten Entscheider-Persönlichkeit

Auf 56 Seiten bekommst du 66 einfach umsetzbare Strategien, um ab morgen die besten Köpfe für dich zu gewinnen, sie lange an deiner Seite zu behalten und Großes mit ihnen zu erreichen. Für 36 % mehr Umsatz.

E-Book von Michael Asshauer - 66 Talente Hacks für Entscheider - Mitarbeiter finden, führen & binden

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Kostenloser Download nur noch bis zum 15. Dezember 2021.

Du erhältst den Download-Link + 3 neue Hacks/Woche. 100% kostenfrei & spam-frei. Jederzeit abmeldbar. Wir geben deine E-Mail niemals weiter. Kontaktiere michael@machen.fm um nur das E-Book anzufordern.

Was gibt's im Buch?

Dieses Buch liefert 66 knackige Strategien und Ideen, die sich ohne Aufwand und Kosten sofort in deinem Team umsetzen lassen, um in kurzer Zeit Top-Mitarbeiter zu finden, sie besser zu führen und länger zu binden.

Alle Hacks sind Geheimtipps, die über viele Jahre gesammelt und kuratiert wurden. Zum Teil stammen sie aus Michaels eigenen Erfahrungen. Andere kommen von Unternehmern und Entscheidern aus Deutschland, Europa und den USA, wie zum Beispiel den Gründern von Foursquare oder Mindspace.

Der Arbeitsmarkt wird hier als ein 'Funnel' betrachtet, in dem verschiedene Conversion-Schritte stattfinden, die sich durch einfache aber super effektive Maßnahmen optimieren lassen, sodass du als Führungspersönlichkeit, Manager oder Unternehmer zum echten Talente-Magneten wirst.

Über den Autor: Michael Asshauer

Michael ist Mitgründer der Startups Familonet und onbyrd, die 2017 von Daimler übernommen wurden.

Er war Director of Product und Head of Product Design beim Daimler & BMW Joint-Venture REACH NOW, wo er digitale Mobilitätsprodukte entwickelte. Er war Gastdozent an der Stanford University im Silicon Valley, an der Universität Hamburg sowie an der Fresenius Hochschule.

Michael war Startup-Mentor beim weltweit größten Startup-Accelerator-Programm Founder Institute aus Palo Alto, Kalifornien und Mitglied im globalen Unternehmer-Netzwerk Entrepreneurs‘ Organization.

Der Aufbau perfekter Teams aus den besten Leuten ist seine größte Herzensangelegenheit. Er hat rund 100 hochqualifizierte Experten verschiedener Disziplinen erfolgreich eingestellt und geführt.

Michael ist Gründer des Machen! Magazins & Podcasts, wo sich jeden Monat über 10.000 Unternehmer und Personalentscheider weiterbilden, um die besten Mitarbeiter zu gewinnen.

Sein Buch Der Mitarbeiter-Magnet ist im Haufe-Verlag erschienen und auf Platz 1 der Bestsellerlisten für BWL sowie Personalmanagement bei Amazon eingestiegen.

Komplette Kapitel-Liste

Verpasse keinen der 66 Hacks auf 56 Seiten in 4 Kapiteln des Buches.

DIE BESTEN FINDEN

08  Networking

10  Employer Branding

13  Anforderungsprofil

15  Job Posting

18  Direktansprache

20  Auswahlprozess



MITARBEITER FINDEN

46  Teambuilding
48  Benefits

MENSCHEN FÜHREN

28  Onboarding

32  Motivation

39  Führung



DEINE PERSÖNLICHKEIT

51  Persönliche Entwicklung

Was andere Leser über das Buch sagen

Nicolas Jacobi

CEO/Gründer, Immomio

"Gerade die Tricks zu Agilen Prozessen und Führung haben bei uns dafür gesorgt, dass unsere Produktentwicklung viel schneller und qualitativ hochwertiger wurde."

Waldemar Wegelin

CEO/Gründer, Tastillery

"Es ist beeindruckend, mit welch simplen Tricks man seine Mitarbeiter zu Bestleistungen motivieren kann. Man muss die richtigen Kniffe nur kennen!"

Michael Wolf

CEO/Gründer, Wingu

"Durch die super effektiven Tipps zum Gewinnen der besten Mitarbeiter, konnten wir ein internationales Team aus Software-Entwicklern aufbauen."